一、总体思路

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十八大、十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕学校省部共建和“西部211”建设总目标，以继续深入开展“云岭职工跨越发展先锋行动”和大力实施“云岭职工人才工程”为主题，在激发广大教职工“当好主力军，建功‘十二五’”的创造活力，着力推进工会法治化，着力加强基层工会建设，着力完善服务教职工体系，着力构建和谐校园文化等方面狠下功夫，在加强和改进群众工作中有所作为，团结动员全校教职工充分发扬主人翁精神，为学校全面深化改革，实现跨越式发展贡献智慧和力量，进一步推动我校工会工作迈上新台阶，力争早日建成中华全国总工会授予的“全国模范教职工之家”。

二、工作要求

遵照习近平总书记关于“一分部署，九分落实”的指示精神，坚持“党政所谋、教职工所需、工会所能”的工作原则，发扬“踏石有印，抓铁留痕”的实干精神，按照“12345”的工作要求，即：围绕“维权稳定发展”一个总目标；夯实“创建模范职工之家和工会干部队伍”两个基础；突出“推动民主管理校、院务公开，构建教职工的利益诉求机制，举办系列主题活动”三项重点；推动“教职工广泛开展主题劳动竞赛和专业技能比赛，弘扬劳模精神和树立先进典型，创建学习型组织、争做知识型职工，党工共建创先争优、创建活动平台”四个抓手；做好“开展困难教职工帮扶，构建教职工健康服务体系，工会干部、教代会代表培训，工运理论与实践研究，工会自身建设”五项工作，为顺利实现学校“两个80年”、“两个高水平”大学奋斗目标和建设“两最”大学建功立业。

三、主要工作要点

1．深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十八大、十八届三中、四中全会精神，结合中国工会十六大和云南省第十一次工代会精神和云南省委《关于以改革创新精神加强新形势下工会共青团妇联工作的意见》（云发[2013]18号），认真贯彻落实《云南师范大学加强新形势下工会工作的实施意见》，明确今后五年的工会发展目标，精心布置、深入基层、科学实施各项工作任务，切实转变工作作风，进一步坚定信心、凝聚共识。积极探索工会创新发展新途径，不断适应新形势需要，满足学校和教职工的需求。

2.继续扎实开展“云岭职工跨越发展先锋活动”，大力实施“云岭职工人才工程”，落实学校实施方案。把“面对面、心贴心、实打实服务教职工在基层”、“凝心聚力跟党走、建功立业绘蓝图”等主题实践和教育活动统筹安排和有序开展好。大力组织或协助、参与学校相关的教职工专业技能竞赛和科技成果大赛，完善评优表彰激励机制。积极推荐优秀教职工参加云南省的各种劳动竞赛活动。评选工会、女工委员会2013——2014年度先进集体和优秀个人。

3.召开专题教代会和届满换届选举“两代会”，审议学校“十三•五”建设发展规划和进行新一届工会、教代会的换届选举。履行好教代会职权，发挥教代会“代表提案”常态化机制的作用。督促、指导开好二级教代会和搞好代表及二级工会的换届选举。进一步推进校、院务公开工作。

4.构建工会六大工作体系，规范工作体制和运行机制。即：维权帮扶体系、民主公开体系、教育培训体系、建设提素体系、文体娱乐体系和社团组织体系。进一步制定和完善工会一系列规章制度，包括教职工利益诉求、教代会代表工作巡视、听证、劳动关系调处、维权帮扶、法律援助、申述反馈、关爱非在编职工等一系列长效制度和机制以及开展活动和比赛、教职工社团组织活动等规定和办法，添置、借用物品登记及追责制度。

5.加强新一届工会干部、教代会代表的学习教育和培训，提高履职能力和水平。举办2次集中培训，同时，积极参加上级工会的各类培训和学习交流活动。加强科学化管理，提高工作效率，严格执行工会加强和改进工作作风的实施细则。进一步扩充工会网站内容，发挥工会主席QQ群作用，推进网上办公，做到及时公开、反馈和处置有关事项。组织和鼓励教职工积极探索和撰写工运理论与实践的调研报告及论文。

6.切实维护和发展教职工的经济、政治、文化、社会和健康权益。进一步加大对困难教职工帮扶工作力度，扩大帮扶面，加强实施对劳模、先进模范人物、青年教职工和外聘职工的送温暖献爱心工程。做好群众信访、申述、劳动鉴定委员会、提案收集及督办等工作。组织500名教职工进行假期健康疗休养，参加第十二期全省职工医疗互助活动。做好协调解决教职工子女入学读书，教职工节日慰问和扶贫济困送温暖、生日慰问等暖心惠民工作。精心做好关爱青年教职工、关心外聘职工、全面关注教职工身心健康、困难帮扶等专项维权工作。指导和支持青年教师联谊会按照章程开展各项工作和活动。着力配合学校解决青年教师在住房、收入、子女入学等方面的实际困难，加强落实学校民生工程。

7.广泛开展教职工喜闻乐见、形式多样、内容丰富的文体娱乐和系列文化教育活动，整合学校内外优势资源，搭建各类工作和活动平台。拟成立我校教职工运动锻炼培训学校。依托二级工会承办工会有关活动。踊跃参加上级工会和省教育厅举办的各项文体比赛和活动。积极争取机会，参加全国性的比赛，扩大学校影响力，增加交流机会。

8.进一步加强工会自身建设，深入基层，认真做好调查研究，进一步掌握、解决和反映教职工的热点难点问题。建立校工会与二级工会、教代会沟通和教职工会员评家工作机制。抓好本部门党风廉政建设和党支部工作。加强党建与工建方面理论研究和实践总结。加强工会经费管理使用工作，进一步系统学习工会会计、审计制度和规范化、标准化要求，认真做好工会经费预决赛。支持上级工会和学校工会经费审查委员会认真履行职责。定期开展工会财务检查、经费审计审查工作，发挥经费的最大效益，进一步扩大向基层工会、教代会倾斜的比例。

9.积极做好女教职工和女高知协会的相关工作。举办2次以女教职工为主的大型主题活动。

10.认真落实和完成好省总工会、省教卫科工会布置的相关工作，主动积极承担和配合做好分配的各项工作任务。

新的一年，新的开始。我们向学校党委和广大教职工庄严承诺：决心在校党委的领导和行政的支持下，按照我们提出的工会愿景，即“党工共建、凝心聚力，崇尚师德、建功立业，维权帮扶、民主公开，构建和谐、群英璀璨，活动纷呈、建家送暖，创新发展、赢得信赖”，努力工作，不断创新和推动工会工作发展，争取更大的成绩，使工会组织真正成为教职工信赖的“教职工之家”，工会干部成为教职工依靠的“娘家人”，为促进学校的改革发展和稳定，履行好工会职能，发挥好党联系教职工群众的桥梁纽带作用和群众组织的独特作用。

二0一五年三月二十六日